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重磅:高级会计师考试通过人数公布 市场需求增加!

距离2021年高级会计师考试越来越近 如何做题更有效?

2021年5月15日大家就要登上高级会计师考试的战场,考试临近,如何做题才更有效?先来了解高级会计师整体出题情况,做到知己知彼!按照以往惯例,试卷卷面总分为120分,共9道案例分析题,其中最后两道案例分析题分别是企业和行政事业单位财务与会计内容,共20分,考生可根据自己的特长选做其中1道题,即需要考生在210分钟内

财政部公布了《会计改革与发展“十四五”规划纲要(征求意见稿)》,并面向有关单位征求意见。而在这篇官文中,官方公布两大数据!高级会计师考试通过人数公布,高级会计师市场需求增加!

重磅:高级会计师考试通过人数公布 市场需求增加!

| 数据一:“十三五”时期,具备高级会计资格人员达到20.57万人!

“十三五”时期会计改革发展取得的主要成果有:会计人才队伍日益壮大。会计人才培养方式持续创新、职称制度改革深入推进、人员队伍结构进一步优化,具备初、中、高级资格会计人员分别达到670.20万人、242.02万人和20.57万人,重点人才培养工程陆续推出,高端人才培养力度持续加大,为行业改革与发展提供人才保障。

也就是说截止到2020年底,具备高级会计资格人员人数为20.57万人。

重磅:高级会计师考试通过人数公布 市场需求增加!

据统计,截至2019年10月,会计资格考试先后举办了29次,共有814.23万人通过初、中、高级资格考试,取得了相应级别的会计资格,其中,初级资格577.89万人、中级资格217.64万人、高级资格18.7万人。

经过简单计算可以得出,2020年具备高级会计资格人员增长数量为20.57-18.7=1.87万人。

根据《科学组织 压实责任 全力以赴做好2020年度全国会计专业技术资格考试工作》一文,2020年高级会计师考试报名人数为5.4万人,那么粗略计算,2020年高级会计师考试的通过率为1.87÷5.4≈34.6%

| 数据二:“十四五”时期,高级会计师人员队伍规模有了新需求

“十四五”时期(2021年至 2025 年)对会计改革与发展的总体目标有了新要求。

要求人才队伍结构持续优化,以经济发展需求和行业发展趋势为导向,建立健全分层次、分类型的会计人才能力框架体系,持续创新会计人员培养方式方法,持续改进会计人才评价体系和评价手段,持续丰富会计人员继续教育内容, 推动会计人员专业技能和职业道德素养全面提升,会计人才结构更加优化、会计人才队伍不断壮大。

与此同时还提出了“十四五”后高级会计师人员队伍规模需大于25万人的预期目标!这就给了大家更多的机会空间!同时也说明高级会计师市场需求大哦!

重磅:高级会计师考试通过人数公布 市场需求增加!

财政部公布的这两大数据已经表明了态度:鼓励各位会计从业人员通过获取更高的会计职称不断提升自己,为会计行业做出更大的贡献!

| 除此之外,还有一个重要信息需要注意:

“十四五”时期会计改革与发展的主要任务:全面深化会计行业“放管服”改革,促进现代会  计服务业又好又快发展。积极研究会计专业  技术资格评价与其他会计类职业资格认定、学历教育相互衔  接的可行性,畅通各类会计人员流动、提升的渠道。加强对  会计高级专业技术资格评审工作的指导,提高会计高级专业  技术资格评审工作质量。进一步完善会计人员结构。

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这个在近几年高级会计师评审和报名政策中已经开始体现了,2019年开始,湖北、上海、山东、陕西等地均出台了相关政策,注册会计师满足一定条件可免考申报高级会计师评审;2021年北京、天津等地报名新政:注册会计师符合相关工作年限可直接报名高级会计师考试!查看更多政策>

高级会计师考评政策放宽,越来越多的人加入了高会评审,你还没感觉到巨大的竞争压力吗?也许在不久的未来,会有更多的省份出台相关的政策,因此,趁着现在,赶紧申报高级会计师评审吧,越早通过评审占据优势就越大!

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